Sémaphores, au sein du Groupe Alpha, acteur de premier plan du conseil et de l'audit en France, est un cabinet de conseil et d'expertise qui intervient, avec une pertinence, une agilité, et une créativité particulièrement saluées, sur un champ très large de compétences. Dans une organisation volontairement à taille humaine, où l’initiative est encouragée, 300 personnes, aux talents uniques et combinés, pour rendre le meilleur service à nos clients : stratégie, innovation, transformation, audit, expertise, conseil financier, singularités, équité, inclusion, mobilités, transitions, accompagnement, développement RH, …
Notre raison d’être ? Rendre tangible et durable, en proximité et au quotidien, par notre expertise et notre engagement, un impact positif (qu’il soit social, humain, professionnel, économique) : pour les entreprises privées, les trois fonctions publiques, les associations et fondations, et toutes leurs parties prenantes ; et pour les personnes au travail, que nous accompagnons dans leurs parcours.
Nous recrutons un consultant confirmé en transformation des organisations basé à Paris (16e arrondissement), pour rejoindre notre équipe Conseil RH.
Nous adressons des missions en organisations, transformation, accompagnement du changement, management pour une clientèle publique et privée, en favorisant l’intelligence collective et le sur-mesure.
Dans ce cadre, vos principales activités seront les suivantes :
Diplômé.e d’un master en psychologie sociale - travail - organisation, IEP, Ecoles de Commerce et de Gestion ou Ingénieur.
Une expérience réussie en Cabinet Conseil de 3 à 4 ans vous a permis de mesurer vos capacités de conception et formalisation de dispositifs d’intervention et d’animation de l’intelligence collective complexes, de mise en œuvre d’actions commerciales différenciantes et à prendre part au management d’équipes. La maîtrise des techniques de design thinking est un plus, et une spécialité ou certification dans l’un des domaines suivants est appréciée : organisation, management, qualité de vie et santé au travail, RH.
Profil du poste
Nous accueillons tous les talents et analysons chaque candidature avec la même attention sans distinction de genre, d'orientation sexuelle, d'âge, de culture, ou de handicap.
Depuis 2022, le Groupe Alpha œuvre pour permettre à chaque salarié d'avoir un impact positif sur la société dans son travail. Notre politique RSE s'articule sur les axes Environnemental, Social et Sociétal. Le Groupe s'est engagé avec Vendredi, plateforme qui aide les salaries à s'engager auprès des associations dans le cadre de missions de bénévolat.